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2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

作者:feitian    欄目:財經    來源:西部熱線    發布時間:2019-10-29 14:45

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

第14屆ACCA(特許公認會計師公會) “職業發展日”活動于10月26日在北京國際飯店成功舉辦。此次活動得到了北京注冊會計師協會和北京資產評估協會的大力支持,吸引了五十余家中外招聘雇主,和近千名ACCA會員、學員和財會精英報名參加。

招聘會現場,包括致同、畢馬威、戴姆勒、亞馬遜、施耐德電氣、大眾汽車金融、伊利和中興新云在內的國內外知名企業帶來了超過三百個財經崗位,也為求職者提供了與名企HR直接交流的機會。同時召開的職業發展論壇,圍繞主題“借力數字轉型,釋放人才潛能”進行了深入探討。

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

ACCA華北區首席代表邵楠女士在開幕致辭中表示,“ACCA調研發現,數字化時代影響財會工作的六項技術分別是:云計算、數據分析、機器人流程自動化、社交媒體、網絡安全和人工智能。對于即將進入這個行業的年輕會計師來說,未來的首要責任將是解讀數據、有效溝通、建立遠見與戰略。希望ACCA能幫助廣大會員學員在職業發展的道路上走得更穩更遠?!?/p>

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

北京注冊會計師協會、北京資產評估協會秘書長汪寧先生也表示,“注冊會計師行業、資產評估行業目前正處在邁向高質量發展的重要階段。新的市場、新的需求對于國際化、信息化人才都提出了更高的要求。北京注冊會計師協會、北京資產評估協會與ACCA多年來一直保持著良好的合作關系。希望未來我們能聯手繼續培養更多行業發展急需的高端國際化人才?!?/p>

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

作為一名ACCA資深會員,福建奔馳汽車有限公司副總裁兼首席財務官杜曉慧女士在論壇上進行了題為“智能時代的財務變革和發展”的主題演講,分享了戴姆勒奔馳近幾年在財務數字化轉型變革中的最佳實踐經驗。她認為,面對智能時代,未來財務人應保持開放性思維,擁抱變革創新,注重團隊合作,堅持終生學習,才能不斷提高個人的綜合能力,適應智能時代的發展需求。

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

畢馬威中國合伙人朱文偉先生也是一名ACCA資深會員,在其“數字時代財會職場新規劃”的主題演講中,他為大家分享了業內廣受關注的大型會計師事務所的職場發展新動向:“作為一名數字時代審計師,我們必須要與時俱進,以應對未來科技對我們自身的影響,對我們客戶運營的影響,以及對我們服務客戶方式的影響。在KPMG我們希望通過營造更開放包容的工作環境,培育新的一代,把他們的潛能釋放出來?!?/p>

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

朱先生在分享之余,還邀請了另一位畢馬威中國合伙人許秀儀女士上臺,與在座的年輕求職者們分享了她的畢馬威工作體驗和ACCA對她職業發展的幫助。許女士表示,一方面畢馬威鼓勵員工實現多元發展和自我成長,她在申請英國牛津大學MBA時,就得到了公司的支持;另一方面ACCA資質對于她成功申請MBA、進入會計師精英交流圈、以及回饋社會方面也帶來了莫大幫助。

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

羅致恒富北京董事總經理唐鋒美女士來自國際知名專業咨詢與招聘服務機構,她認為,雖然近年來市場上關于中美貿易戰、外企退出中國以及裁員等負面消息不斷,但經過羅致恒富公司針對近百家不同行業公司的調研顯示,市場信心依然充足,2020年市場對財會人才的渴求依然旺盛。另外,針對大學生以及剛剛步入社會的職場新人們,唐女士也給出了她中肯的職業建議:選擇比努力更重要,先明確目標,再付諸以行動。

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針對今年嚴峻的就業市場,在以“未來如何適應財務數字化轉型的新需求”為題的圓桌討論環節,ACCA邀請到多名資深會員和行業專家與現場觀眾一起分享了對未來數字化人才需求的精辟觀點,嘉賓包括殼牌零售業務財務董事季禾先生,利安達會計師事務所高級合伙人辛峰女士,明略科技高級財務總監瞿孜文先生,北京中博財智管理咨詢有限公司董事長吳申軍先生等。

2019 ACCA北京招聘季300余崗位助力高端財會人才職場發展

ACCA同時感謝致同會計師事務所,畢馬威華振會計師事務所,廣州中博教育股份有限公司,北京財華宏遠國際教育科技有限公司,北京東亞國際教育科技有限公司,以及戴姆勒/梅賽德斯奔馳對2019北京職業發展日活動的大力支持。

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